Ettevõtte või organisatsiooni stabiilse arengu üheks eelduseks on pikkade eesmärkide ja nendeni jõudmise plaani olemasolu. Tavaliselt nimetatakse seda strateegiaks, kuid on kasutusel ka mõiste arengukava. Strateegiaga pannakse paika pikad eesmärgid ning tegevused nende saavutamiseks. Ettevõtte või organisatsiooni strateegia alusel pannakse paika struktuuriüksuste prioriteedid ja tööplaanid. 

Meie lehelt leiab väikese eneseharimise testi, et mõista, mis asi see strateegia on!

Similar Posts

Lisa kommentaar

Sinu e-postiaadressi ei avaldata. Nõutavad väljad on tähistatud *-ga